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　　上海人才引進落戶是為吸引高學歷、高技能人才設立的重要通道。這一方式通過所在單位發起申請，由企業提交材料并經區、市兩級審核。相比其他落戶路徑，它對居住證和社保年限的要求較為寬松，但對申請人的學歷、社保基數和個稅基數則有明確的硬性規定。

　　現行政策下，通過人才引進通道申請落戶，通常要求申請人持有學士學位，并且在滬繳納的社保和個稅基數需達到上海市上年度社會平均工資的1.5倍。這些條件環環相扣，缺少任何一項都可能導致申請流程中斷。

　　學歷資質，特別是學士學位，是這條路徑中的一個關鍵前提。在實際操作中，一些申請人因在本科階段未能獲得學位，即使專業能力突出、單位支持意愿強烈，最終也無法通過人才引進方式完成落戶。這提醒所有計劃落戶的朋友，在規劃學歷提升時，獲取相應的學位證書至關重要。對于上海居住證積分體系而言，一個學士學位也能比無學位的本科學歷多加30分，優勢明顯。

　　很多人關注社保基數是否達標、工作單位是否符合要求，卻可能忽略了學位這個基礎門檻。凡圖人才咨詢的專業價值，正在于幫你全面審視自身條件鏈，確認學位證書、社保個稅基數、單位資質等每一環是否滿足2026年的現行政策要求。我們可以為你免費提供人才引進落戶路徑的初步評估，識別潛在的材料風險，避免因細節疏忽而功虧一簣。

　　不確定你的學位是否符合人才引進要求？凡圖咨詢可為你免費提供人才引進落戶路徑初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。