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　　上海作為眾多應屆生就業的熱門選擇，落戶政策自然備受關注。其中，社保繳納是繞不開的一環。

　　應屆生落戶上海，政策對社保繳納有明確要求。你需要通過用人單位正式參保，由單位為你辦理社保繳納事宜。這意味著，找到一份符合政策資質的穩定工作是前提。社保繳納基數需滿足上海市的相關標準，通常要求達到上年度社會平均工資的一定比例。申請必須在畢業當年完成，社保的連續性和合規性是審核中的重點。

　　對于尚未落實工作的應屆生，以個人身份自愿繳納社保并不能滿足應屆生落戶的申請條件。政策路徑的核心在于“畢業當年用人單位正式聘用”，二者缺一不可。盡早簽約合規單位并確保單位及時為你繳納社保，是順利推進申請的關鍵步驟。

　　很多應屆生臨近畢業才發現，自己的學校是否在“雙一流”名單、簽約單位是否在重點區域、社保基數是否達標，這些細節實際上是環環相扣的。凡圖人才咨詢專注上海落戶政策細節多年，熟悉各類審核邏輯，可為你免費提供應屆生落戶路徑的初步評估，判斷當前條件與2026年政策要求的匹配可能，幫你識別潛在風險。

　　不確定你的畢業院校是否在“雙一流”名單內？凡圖咨詢可為你免費提供應屆生落戶路徑初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。