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　　上海人才引進落戶政策對申請人的學歷背景、工作單位資質、社保個稅繳納情況以及崗位匹配度都有明確要求。政策適用于在上海市重點機構工作的緊缺急需人才，包括高層次人才、創新創業人才等。申請人需在重點機構工作滿一定年限，依法繳納社保和個稅，且崗位內容應與學歷專業或職稱方向相符。單位是否在重點機構動態名單、社保個稅是否完全一致、工作年限是否達標，這些條件環環相扣，共同構成申請的基礎。

　　很多人以為只要在大公司工作就能直接落戶，卻忽略了單位是否在上海市重點機構動態名單、崗位是否與學歷專業匹配、社保個稅是否完全一致。凡圖咨詢可為你免費評估當前條件是否滿足人才引進的完整政策鏈，幫你理清材料要求，識別常見退回風險。十多年專注政策細節，我們熟悉各類落戶審核邏輯，可為你提供一對一的適配性分析。

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